1.企业内从老板到管理者，每一个人都像计划经济体制下的干部，讲究程序、等级，习惯摆谱、弄权。此类现象严重的企业多半服务心态缺乏，学习能力欠缺，僵化保守直至竞争力丧失。

2.要办好一个企业，固然必须摆平自上而下的利益关系，让处于企业内部各个层次的人，在发挥自己在企业中作用的同时，有一个相应的回报；但是建立良好的劳资关系，取得相互尊重，享受人与人之间的热和和快乐同样是企业治理的大事。

3.我们设计团队是企业内部的。这种情况下页可以在作品中显示制造商的名称和标识吗？

4.要办好一个企业，固然必须摆平自上而下的利益关系，让处于企业内部各个层次的人，在发挥自己在企业中作用的同时，有一个相应的回报；但是建立良好的劳资关系，取得相互尊重，享受人与人之间的热和和快乐同样是企业治理的大事。

5.电缆分接箱是近年来出现的一个新产品，业内人士对其产品性能和技术要素的理解尚不一致。

6., 另一位全职奶爸表示，否则的话，也许你每天坐在电脑面前发出几十封简历却都是石沉大海。4、即便是灾难发生之前，产业内部要求变革的要求也石沉大海。

7.和你们这些业内高手在一起，我顶多只能算是滥竽充数了。

8., 纵观行业内外,采用体验式营销的品牌寥寥可数,如何在恶劣环境下打造一体化营销模式,出其不意,卓绝群伦,创新市场所需,为消费者所用,是其关键所在。

9.但在食品和零售等业内整合已在进行之中的竞争性行业，跨国公司可能只有两种选择，要么以过高的出价实施收购，要么就只能置身事外了。

10.想在百度知道上拿到悬赏分真难，再怎么简单的问题都有人问，而回答的都是业内高手，叽里呱啦，一片人声鼎沸的景象。